我們擅長商業(yè)策略與用戶體驗(yàn)的完美結(jié)合。
歡迎瀏覽我們的案例。
在美媒獲得的內(nèi)部電子郵件中,二十多名跳槽到谷歌工作的亞馬遜前員工抱怨前公司彌漫的“節(jié)儉”文化,比如項(xiàng)目經(jīng)理只得到 “不合格的 Windows 筆記本電腦”,整個團(tuán)隊(duì)只有一臺電腦顯示器等。
節(jié)儉是亞馬遜文化的一部分,是公司制定商業(yè)決策的 16 條領(lǐng)導(dǎo)原則之一。一位 2020 年離職的前員工在郵件中說,他的團(tuán)隊(duì)只有一臺電腦顯示器。為了申請到第二臺顯示器,亞馬遜員工會雇用暑期實(shí)習(xí)生來“曲線救國”。
還有員工表示,他們會與負(fù)責(zé)辦公用品的員工建立友誼,這樣就可以借到一個額外的筆記本充電器。
這種節(jié)儉不光體現(xiàn)在工作設(shè)備上。亞馬遜公司撤去了雇員辦公室廚房里的麥片,并告知相關(guān)員工它“不代表節(jié)儉的心態(tài)”,可亞馬遜自己出售的即時面條卻比公司附近的商店還貴。
還有員工揭露,會議上他們被迫分食一個百吉餅,因?yàn)轭A(yù)算不夠,訂購數(shù)量有限。
(邯鄲小程序開發(fā))